人物簡介：
金濤 一汽-大眾新一代高技能人才的領軍人
金濤，畢業于長春汽車工業高等專科學校，機電一體化專業，新一代高技能人才的領軍人。先后榮獲全國“五一勞動”獎章、中央企業先進職工、全國機械工業職工技術創新技術能手、全國職工優秀技術創新成果三等獎等多項榮譽稱號。
人物觀點：
2002年，畢業于長春汽車工業高等專科學校機電一體化專業的金濤來到一汽-大眾，成為生產線上的一名操作工。工作至今的十幾年來，他先后榮獲全國“五一勞動”獎章、中央企業先進職工、全國機械工業職工技術創新技術能手、全國職工優秀技術創新成果三等獎等多項榮譽稱號。特別是在全國第十九屆發明展覽會上，他發明的《激光釬焊質量最優工藝》還一舉獲得了國際發明者協會頒發的IFIA最佳創新發明獎金獎。
勤奮好學的“80后”
屬于“80后”的金濤，盡管他擁有從學校學到的不少專業知識，但走上工作崗位后仍然格外勤奮好學，只要生產設備出了問題，他總是幫助維修人員打下手，認真琢磨學習。僅僅用了一年時間，他就可以解決生產設備中存在的大多數問題。因此，這個出色的“編外維修技工”很快就受到重視，領導專門派他去公司培訓中心進一步學習。為了不耽誤工作，金濤晚上上班，白天聽課，學好基礎知識后還大量翻閱圖紙資料，光筆記就記了5本。如此刻苦的他在很短的時間內就掌握了計算機的程序修改等先進技術。在不斷運用所學技術解決生產難題的同時，還進行了13項革新，大大提高了工作效率。
據了解，金濤還自學了德語和英語，現在已經可以直接和外方專家進行交流。他還利用業余時間把德文的程序翻譯成中文，編成手冊傳授給身邊的同事。
晝夜奮戰不負眾望
2010年，在一次產能提升項目中，外國專家在設備安裝就緒后的第六天，發現運行機器人程序時根本不能實現工藝要求，而重新訂購所需焊鉗則至少要3個月，此時公司項目負責人將希望寄托在金濤團隊身上。而他也的確不負眾望，連續奮戰8個晝夜，每天在現場工作十八九個小時，最終破解了這一技術難題。
十多年來，金濤完成了一個由普通員工到一汽集團公司核心技術人才的轉變，成為敢于創新改進的高技能技術人才的青年領軍人物。這期間，他共實施公司級別的重點改進項目21項，創新項目33項，為公司創造經濟效益1600余萬元，使公司主打產品奧迪轎車的生產效率提高100%。
記者手記
金濤的可貴之處就在于，不論以前掌握多少知識，只要到了一個新崗位，仍然會不斷地學習和充實自己，就所遇到的問題刻苦鉆研。只有這樣，一個人才能充分體現自身價值，才有可能成為圈內的佼佼者。（作者：?王 斌）
勤奮好學的“80后”
屬于“80后”的金濤，盡管他擁有從學校學到的不少專業知識，但走上工作崗位后仍然格外勤奮好學，只要生產設備出了問題，他總是幫助維修人員打下手，認真琢磨學習。僅僅用了一年時間，他就可以解決生產設備中存在的大多數問題。因此，這個出色的“編外維修技工”很快就受到重視，領導專門派他去公司培訓中心進一步學習。為了不耽誤工作，金濤晚上上班，白天聽課，學好基礎知識后還大量翻閱圖紙資料，光筆記就記了5本。如此刻苦的他在很短的時間內就掌握了計算機的程序修改等先進技術。在不斷運用所學技術解決生產難題的同時，還進行了13項革新，大大提高了工作效率。
據了解，金濤還自學了德語和英語，現在已經可以直接和外方專家進行交流。他還利用業余時間把德文的程序翻譯成中文，編成手冊傳授給身邊的同事。
晝夜奮戰不負眾望
2010年，在一次產能提升項目中，外國專家在設備安裝就緒后的第六天，發現運行機器人程序時根本不能實現工藝要求，而重新訂購所需焊鉗則至少要3個月，此時公司項目負責人將希望寄托在金濤團隊身上。而他也的確不負眾望，連續奮戰8個晝夜，每天在現場工作十八九個小時，最終破解了這一技術難題。
十多年來，金濤完成了一個由普通員工到一汽集團公司核心技術人才的轉變，成為敢于創新改進的高技能技術人才的青年領軍人物。這期間，他共實施公司級別的重點改進項目21項，創新項目33項，為公司創造經濟效益1600余萬元，使公司主打產品奧迪轎車的生產效率提高100%。
記者手記
金濤的可貴之處就在于，不論以前掌握多少知識，只要到了一個新崗位，仍然會不斷地學習和充實自己，就所遇到的問題刻苦鉆研。只有這樣，一個人才能充分體現自身價值，才有可能成為圈內的佼佼者。（作者：?王 斌）
責任編輯：朱振杰
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